Leiter/in Soziale Dienste (80

Die Stadt Lenzburg mit ihren über 11'000 Einwohnerinnen und Einwohnern punktet mit ihrer attraktiven Altstadt, lebensfrohen Traditionen und als fortschrittlicher Kultur- und Bildungsstandort mit überregionaler Ausstrahlung. Als Abteilung der Stadtverwaltung Lenzburg sind wir für die gesetzliche und nicht gesetzliche Kindes- und Erwachsenenhilfe, den Sozialdienst, den Bereich Gesellschaft (Jugend- und Schulsozialarbeit und Regionale Integrationsfachstelle) und die Gemeindezweigstelle SVA zuständig.

Für die neugeschaffene Stelle suchen wir per 1. April 2025 oder nach Vereinbarung eine/n Leiter/in Soziale Dienste (80 - 100 %)

Ihr Wirkungsbereich

Sie tragen die Verantwortung für die Gesamtleitung der Abteilung Soziale Dienste mit den vier Fachbereichen Berufsbeistandschaft, Sozialdienst, Gesellschaft und Gemeindezweigstelle mit rund 40 Mitarbeitenden und führen die vier Ihnen direkt unterstellten Fachbereichsleitungen in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht.
Mit Ihren fundierten praktischen Erfahrungen in der Organisationsentwicklung gelingt es Ihnen, erfolgreich Veränderungsprozesse zu initiieren und umzusetzen, ohne dabei die Sicherstellung der gesetzeskonformen und effizienten Leistungserbringung aus den Augen zu verlieren.
Gemeinsam mit den Fachbereichsleitungen sorgen Sie für ein einheitliches Qualitätsmanagement und unterstützen das Team bei der Weiterentwicklung der Dienstleistungen.
Die Vertretung der Interessen der Stadt in relevanten Gremien und Organisationen im Sozialwesen, die Vernetzung mit anderen Fachstellen sowie die Mitarbeit in Projektgruppen bei übergeordneten Führungsthemen, runden Ihren vielfältigen Wirkungsbereich ab.

Bei uns finden Sie

Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Autonomie und der Möglichkeit, die Fachbereiche der Sozialen Dienste aktiv weiterzuentwickeln. Ein engagiertes sowie professionelles Team, freut sich, Sie bei der Einarbeitung in Ihren neuen Wirkungsbereich zu unterstützen. Sie profitieren von grosszügiger Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen, flexiblen Arbeitszeiten mit tageweisem Homeoffice und einem modernen Arbeitsplatz mit neuer IT-Infrastruktur.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und einer Ausbildung im sozialen Bereich auf Stufe FH/HF, ergänzt mit einer fundierten Weiterbildung in Leadership sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion. Zudem überzeugen Sie uns durch Ihre sehr guten Fachkenntnisse des Sozialrechts und Ihrem grossen Interesse an sozialpolitischen Vorgängen sowie gesellschaftlichen Entwicklungen.
Sie denken und handeln unternehmerisch, ganzheitlich und mit Weitsicht. Als Führungsperson sind Sie entscheidungsfreudig, besitzen Durchsetzungsvermögen und punkten mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. Sie schätzen den regelmässigen Austausch und die Vernetzung mit verschiedenen Anspruchsgruppen sowie die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in Projekten.
Wir wünschen uns eine kommunikationsstarke und initiative Persönlichkeit mit einer wertschätzenden Haltung gegenüber Mitarbeitenden sowie Klientinnen und Klienten. Sie unterstützen die interdisziplinäre Zusammenarbeit, fördern die Weiterentwicklung der verschiedenen Teams und begeistern unsere Mitarbeitenden für gemeinsame Ziele.